ACCORDO INTEGRAZIONE CAGS
È stato sottoscritto ieri l’accordo sindacale relativo alla fusione di CAGS in CAI, efficace dal 1° ottobre 2026.
L’accordo garantisce la continuità dei rapporti di lavoro e il mantenimento di: sede di lavoro, inquadramenti, percorsi professionali, seniority, anzianità, diritti maturati, condizioni individuali e previdenza complementare.
Tutti i lavoratori di provenienza CAGS avranno diritto ad Indennità di Famiglia e Provvidenze Disabili con decorrenza 1/1/26.
Prevista inoltre la salvaguardia dei part-time in essere.
Entro il 31 dicembre è prevista una verifica sindacale sull’applicazione dell’accordo.
Siamo come sempre a disposizione per qualsiasi chiarimento.